Konfliktlösungen
Zu den Aufgaben von Führungskräften gehört es, Auseinandersetzungen zu beschwichtigen und Konfliktlösungen zu finden. Und zwar bevor diese eskalieren. Viele Vorgesetzte meiden diese Konfrontation. Aus
Hier erhalten Sie interessante Einblicke in aktuelle Themen rund um die Bereiche Führung, Organisation und Vertrieb. Darüber hinaus bieten wir Ihnen wertvolle Tipps und Tricks, die Sie und ihr Unternehmen weiterbringen.
Zu den Aufgaben von Führungskräften gehört es, Auseinandersetzungen zu beschwichtigen und Konfliktlösungen zu finden. Und zwar bevor diese eskalieren. Viele Vorgesetzte meiden diese Konfrontation. Aus
Konflikte kosten Geld, wenn dadurch Projekte verschleppt werden, Mitarbeiter krankheitsbedingt ausfallen, Fluktuation, entgangene Aufträge oder bei einer Eskalation arbeitsrechtliche Schritte eingeleitet werden müssen. Die wenigsten
Viele neue Führungskräfte begehen gerade in der Startphase unnötige Fehler in der Personalführung. Der Grund: Sie wissen es nicht besser. Diese Fehler zu bereinigen kostet
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„Wessen wir am meisten im Leben bedürfen ist jemand, der uns dazu bringt, das zu tun, wofür wir fähig sind.“
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