Hier erhalten Sie interessante Einblicke in aktuelle Themen rund um die Bereiche Führung, Organisation und Vertrieb. Darüber hinaus bieten wir Ihnen wertvolle Tipps und Tricks, die Sie und ihr Unternehmen weiterbringen.
Situative Führung ist eine, von Paul Hersey und Ken Blanchard, entwickelte Theorie. Nach diesem Modell werden Mitarbeiter nach ihrem „Reifegrad“ unterschieden. Der Reifegrad ergibt sich
In der Überschrift steckt das Wort Erfolg mit drin. Doch wer entscheidet eigentlich, ob eine Führungskraft erfolgreich ist? Es sind zwei Gruppen: zum einen die Vorgesetzten und auf der anderen Seite …
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„Wessen wir am meisten im Leben bedürfen ist jemand, der uns dazu bringt, das zu tun, wofür wir fähig sind.“
